Proveedor cursos Elearning SCORM para competencias profesionales
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Certificación CertiUniavalada por CEOE, CEAJE y CEPYME
Todo el Catálogo Elearning de Hábilon está acreditado por la Fundación CertiUni avalado por CEOE, CEPYME Y CEAJE. Esto permite adquirir un producto que garantiza la obtención de una Certificación en competencias profesionales específicas al alumnado que realice el curso.
Esta acreditación aporta una mayor solvencia y garantía a la marca Hábilon. Además, da la posibilidad a la clientela de ofrecer una doble titulación a su alumnado.
Certificación Red AIFYC
En Hábilon somos parte de la Red AIFYC de Centros de Formación Certificados para acreditar competencias laborales. Las instituciones educativas o centros de formación que tengan nuestros Cursos podrán ser elegibles por AIFYC y tener la categoría de Centro Certificado para poder expedir micro credenciales digitales a su alumnado.
Contenidos Elearning para competencias profesionales
En Hábilon nos posicionamos como Factoría de Contenidos Elearning en el ámbito de la Formación Profesional.
Comercializamos un Catálogo de desarrollo Propio y elaboramos Contenidos a Medida para nuestra clientela.
Hábilon se dirige al Sector Educativo (Centros/Entidades de Formación) y al Sector Corporativo, abarcando todo el ámbito geográfico de habla hispana (España y LATAM).
CONÓCENOS+ 250
clientes
Consultoras/Centros de Formación, AAPP, Universidades y Asociaciones.
8
países
España, México, Chile, Colombia, Perú, Ecuador, Guatemala y Costa Rica.
+ 500
cursos
elearning para Competencias Profesionales.
+ 1000
UMAs
(Unidades Mínimas de Aprendizaje) en Catálogo.
+ 30000
horas
de Formación en Desarrollos Elearning a Medida.
Siete razones paraelegir Hábilon Elearning
Sabemoslo que necesitas
Nos basamos en nuestra experiencia de más de 20 años en el sector de la Formación Profesional y en el de sus Soluciones Elearning.
1Contenidos orientados anecesidades prácticas en la empresa
Hábilon se sitúa al margen de rígidos «temarios oficiales», dando importancia a los cambios que provoca el proceso de transformación digital.
2Garantía decalidad
A través del contraste del perfil profesional de todos nuestros Autores seleccionados como expertos en la materia.
3Garantía de Actualizaciones
Nuestro catálogo cuenta con una recurrencia máxima de 4 meses. Dando lugar a contenidos en permanente renovación.
4Aprendizaje porCompetencias
Metodología orientada a Medir el Impacto de la formación y el ROI, elementos clave para incentivar la inversión en Formación por la Dirección en las empresas.
5MáximaFlexibilidad y escalabilidad
Para diseñar Acciones Formativas e itinerarios personalizados a partir de Unidades Mínimas de Aprendizaje (UMAs) de corta duración.
6Cumplimiento100% Requisitos FUNDAE y SENCE
Cumplimiento de requisitos Formación Programada, necesarios para hacer uso del Crédito de Formación anual disponible en todas las empresas.
7
Metodología de Aprendizaje por Competencias
Nuestros Contenidos Elearning están diseñados a partir de una Metodología de Aprendizaje por Competencias que facilita la medición del Impacto de la Formación en el trabajo y como consecuencia el ROI. La falta de esta medición es una de las principales carencias en nuestro sistema de Formación Profesional en el Trabajo. En Hábilon cada Unidad Mínima de Aprendizaje (UMA) está asociada a una Competencia concreta y al finalizar el proceso formativo el alumno recibe el feed back del porcentaje de Competencia adquirido en esa UMA.
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